部队改革个人四查四看对照检查

篇一:四查四看个人剖析材料

四查四看个人剖析材料

根据我院深入学习科学发展观阶段性要求,结合本人在开展科学发展观教育活动中学习的体会,对照“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观的要求,通过“四查四看”,剖析世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的情况;现将近一个时期本人在思想和工作作风、个人素质方面存在的主要问题分析如下:

一、存在的主要问题

1、思想观念不够解放缺乏全局意识。面对更快更好的加强小康社会建设,实现新跨越、取得新进展的关键时期,我平时虽然注重学习大量的政治,科学,业务方面的知识,但由于日常性事务工作多,未能从中吸取精华充实自己,所以不能更深层次地静下心来学习,导致对新生事物不能及时掌握,影响了更深层次的解放思想。

2、基层调查研究不够深入。对基层深层次矛盾和问题认识不够,工作过程中产生的矛盾和问题未能引起足够重视,及时彻底地解决,潜意识中重点工作倾注精力多一些,就导致对基层深层次的矛盾和问题不能全面掌握。

3、工作作风不够扎实,学习落实不够细致。 虽然平时对工作强调很多,并注重完善各项规章制度且强调要求严格,但对执行情况检查督促较少,硬措(转载于:www.smhaida.com 海 达 范 文网:部队改革个人四查四看对照检查)施不力。

二、存在上述问题的原因

通过认真反思,认为存在上述问题的根本原因就是马列主义理论水平不高,放松了对自己世界观的改造,从而导致政治敏锐性不强,思想不解放,工作缺乏创新精神。主要有四个原因:

(一)学习不够。平时忙于工作,忙于事务,真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重忽视了系统的理论学习。在学习过程中,只注重掌握一些基本观点,而缺乏系统深入的学习,因而对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的精神实质理解得不深不透,特别是对解放思想,实事求是的思想精髓把握得不准。反映在思想上,对改革开放新形势下出现的一些新的现象和矛盾,不能自如地运用邓小平理论的基本立场、观点、方法去分析、判断和解决这些矛盾。由于理论学习不够,思想不解放,改革意识不强,缺乏开拓进取精神, 求稳怕乱,很难开创新的工作局面。

(二)坚持以人为本的自觉性不强。有时只想着对上对己负责,想问题、办事情深入实际不够,不能及时准确掌握不断变化的新情况,出现的新问题,也就不能及时研究出有效的对策和办法,更好地开展工作。

(三)自身素质与时代要求有差距 。当前,改革和发展已到关键时刻,面对这种紧迫的形势,我在思想觉悟、理论

水平、业务知识、能力等方面与所担负的责任还不完全适应,对有些问题考虑不深不细、缺乏战略眼光。

(四)主观上甘居中游,流于平庸,总以为在一般性岗位上立不了功,只求不出错,盲目自满,缺乏锐气。

三、今后努力的方向

通过近一时期深入学习科学发展观和同志们的帮助,使自己在思想上有了很大提高,深刻认识到了存在的问题和差距,思想认识升到了新层次;责任意识得到了新增强;自身建设找到了新水准;奋斗方向确立了新目标。

1、树立发展的理念,做解放思想的表率。在今后的工作中,要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应发展形势的新方法、新举措;要立足资源,瞄准市场,发挥优势,突出重点,转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想。

2、树立楷模的理念,做廉洁自律的表率。坚持严以律已,带头执行廉洁自律的规定,认真履行岗位职责,严格约束自己,非份之想不想,非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,踏踏实实为群众解决实际困难,要时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做联系职工的模范,做廉洁奉公的模范,清清白白堂堂正正做人、扎扎实实办事。

3、树立奉献的理念,做永葆先进本色的表率。做为党员干部,自己要时刻意识到肩上沉甸甸责任,在今后工作中,我要继续保持旺盛的工作斗志,强烈的事业心和责任感,心系职工,献身事业,不畏压力,勇挑重担,切实肩负起党员干部的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失、不计报酬。发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。

4、树立自强的理念,做转变作风的表率。今后工作中,我要把领导对我的殷切期望做为自己干好工作的不竭的精神动力,脚踏实地、埋头若干,努力改变工作方法,改进工作作风,无论是经济工作,坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。

5、树立求真的理念,做实事求是的表率。实事求是,是我们党理论联系实际,密切联系职工的法宝,也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。

篇二:“四查四纠”教育整顿工作专刊

深入开展创先争优活动“四查四纠”教育整顿工作专刊

简 报

第 8 期

国家体育总局“四查四纠”工作领导小组办公室 二〇一一年七月四日 宣传司、老干局、乒羽中心、气功中心、登山中心 深入开展“四查四纠”教育整顿自查剖析工作 宣传司:在自查分析阶段,认真按照总局工作要求进行,同时根据宣传司工作实际和工作特点,做到了五个结合:一是结合个人具体情况进行。查摆问题,要求结合每个人的思想、工作实际,具体查找分析原因。二是结合改进工作作风进行。宣传司全体同志认识到自查分析虽然是针对个人,但最终的目的还是要通过提高干部的思想觉悟、工作作风来推动本部门工作作风的改进,从而更好地推动工作的开展,因此在查找问题时,既要求重点查找自己的问题,也要结合司内问题提出意见和建议。三是结合业务工作进行。要求查找问题不能仅仅停留在口头上,而是要落实在行动上,要边查

找边改进。四是结合思想教育工作进行。宣传司把此次教育整顿工作作为对司内人员进行思想教育工作的一个契机,在全司会上,大家检查分析自己的问题,开展批评和自我批评,讲实话、讲真话,做到了思想见面,意见交流,起到了很好的教育目的五是结合建党九十周年的党性教育、党的观念教育进行。通过参观革命纪念馆等形式,回顾党的光辉历史,进一步增强党性观念,增强荣誉感和责任感,进一步牢固树立“以人为本、执政为民”的理念。

老干局:扎实深入开展自查自纠阶段工作,规定动作力求“早”,自选动作力求“实”,领导带头力求“全”。自选动作分为“请进来”和“走出去”两步走步骤:一是“请进来”。为保证此次教育整顿活动取得实效,专门成立了督导小组,由离退休干部担任督导员。一名督导员联系一个处,负责对自查分析、整改落实、公开承诺等环节进行督导检查。离退休干部局“四查四纠”教育整顿领导小组定期召开督导小组工作会议,听取督导情况汇报,汇报意见是局领导对各处进行总结点评的重要参考;二是“走出去”。6月初,组

织召开总局离退休干部工作会议,利用此契机广泛征求各直属单位对总局离退休干部工作的意见和建议,并与大家共同探讨如何做好离退休干部创先争优工作。

乒羽中心:在备战世乒赛、苏迪曼杯的关键时期,仍第一时间召集中心全体人员,集体学习会议精神,明确活动方向,制定实施方案,确定阶段安排,将“四查四纠”工作任务层层落实,各部、室、队负责人明确任务分工。设立“四查四纠”教育整顿工作宣传栏,将“六个严禁”、“五十二个不准”等置于醒目位置,时刻予以警示。召开专题整顿会,要求相关人员对产业开发、赛事组织、运动员选拔等容易滋生腐败的领域进行深入梳理排查,加强防范,并写出自查报告,坚决杜绝腐败现象发生。召集中心职工进一步学习《乒羽中心工作手册》,以本次教育整顿活动为契机,进一步规范中心的工作制度,并将此次活动的结果长效化。领导班子通过专题民主生活会与私下谈心相结合的形式,走进职工内心世界,找到问题的源头,确定下一步整改措施。

气功中心:进入自查分析阶段后,中心广泛征求多方意见建议,将学习实践科学发展观活动中制定的整改方案、2010年“反腐倡廉、奋发敬业”工作满意度测评活动中各省区市体育局对中心提出的意见建议、全国健身气功管理工作会议上提出的任务要求和意见建议、中心职工在创先争优活动中提出的意见建议等进行了认真梳理,作为自查分析的参考和依据。中心党员、入党积极分子和党外干部都逐个进行了自查分析,开展批评与自我批评,将每位党员的自查报告张贴在公示栏内,接受群众监督。今年是气功中心成立十周年,中心要求自查剖析与总结回顾中心10年来的工作成就和当前自身实际结合起来,将查思想与开展活动和权钱物的使用结合起来,将查作风与关心群众和贯彻落实民主集中制结合起来,将查纪律与贯彻《廉政准则》“五十二个不准”和总局系统从业人员“六个严禁”结合起来。对于查找到的问题,要求每个部门、每位同志多从主观角度出发思考,重点解决为什么、怎么办。

登山中心:对照“四查四纠”教育整顿工作要求,开展批评与自我批评,深刻检查了运动组织管理、工作作风、项目普及与提高的关系、中心人员结构、内部制度、分配机制等六方面存在的主要问题及原因。明确了下一步工作思路和基本要求,树立“大登山观”,加强行业管理,不断完善领导班子和内部制度建设,注重队伍建设和作风建设。解决好突出问题,加强制度建设和人事制度改革,争取为社会提供更多的公益服务。继续完善领导班子建设,重点解决三个方面问题:一是廉洁从政标准不够高的问题。要做到用权要公开透明;用人要公正公平;用钱要公私分明。二是解决奋发敬业意识不太强的问题。要防止工作有怨言、工作标准下降、斗志衰退问题,要做到重事业、淡名利、做贡献。三是解决团结协作精神还不够好的问题。要做到“顾全大局、令行禁止、发扬民主、团结共事”,要关心他人,开展批评和自我批评,要打牢思想基础、制度基础、感情基础。

篇三:四查四看 剖析材料

根据我处深入学习科学发展观阶段性要求,结合本人在开展科学发展观教育活动中学习的体会,结合部分职工对我提出的意见和建议,对照“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观的要求,通过“四查四看”,剖析世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的情况;现将近一个时期本人在思想和工作作风、个人素质方面存在的主要问题分析如下:

一、存在的主要问题

1、思想观念不够解放缺乏全局意识。面对更快更好的加强小康社会建设,实现新跨越、取得新进展的关键时期,我平时虽然注重学习大量的政治,科学,业务方面的知识,但由于日常性事务工作多,未能从中吸取精华充实自己,所以不能更深层次地静下心来学习,导致对新生事物不能及时掌握,影响了更深层次的解放思想。只重视本职工作,有各管一滩各司其职的自私本位主义思想,对农场其他事物的关心支持不够,缺乏全局一盘棋的意识。

2、基层调查研究不够深入。对基层深层次矛盾和问题认识不够,近期因农忙和鹿场突击性强,工作过程中产生的矛盾和问题未能引起足够重视,及时彻底地解决,潜意识中重点工作倾注精力多一些,就导致对基层深层次的矛盾和问题不能全面掌握。

3、工作作风不够扎实,学习落实不够细致。 虽然平时对工作强调很多,并注重完善各项规章制度且强调要求严格,但对执行情况检查督促较少,硬措施不力。纠其原因:鹿场工作随意性大,安排起来

需结合市场物价需求天气成熟度等因素,有些工作难以量化考核,一些工作不能按计划实施,有些工作和学习在时间上有冲突

4、个人素质有待提高,与其他干部职工沟通不够广泛。由于锯茸期间必须强调安全,在工作中有言语粗暴现象,使部分职工一时不能理解配合,缺乏耐心说教,处事不成熟,加之职工素质有差异,工作中有图方便一刀切的思想,不讲究方式方法,缺乏广泛的沟通

二、存在上述问题的原因

通过认真反思,认为存在上述问题的根本原因就是马列主义理论水平不高,放松了对自己世界观的改造,从而导致政治敏锐性不强,思想不解放,工作缺乏创新精神。主要有四个原因:

(一)学习不够。平时忙于工作,忙于事务,真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重忽视了系统的理论学习。在学习过程中,只注重掌握一些基本观点,而缺乏系统深入的学习,因而对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的精神实质理解得不深不透,特别是对解放思想,实事求是的思想精髓把握得不准。反映在思想上,对改革开放新形势下出现的一些新的现象和矛盾,不能自如地运用邓小平理论的基本立场、观点、方法去分析、判断和解决这些矛盾。由于理论学习不够,思想不解放,改革意识不强,缺乏开拓进取精神, 求稳怕乱,很难开创新的工作局面。

(二)坚持职工路线以人为本的自觉性不强。有时只想着对上对己负责,想问题、办事情不从职工的利益出发,由于深入职工、深入

实际不够,不能及时准确掌握不断变化的新情况,出现的新问题,也就不能及时研究出有效的对策和办法,更好地开展工作。由于职工观念淡薄,在解决职工关心的热点、难点问题上主动精神不强,办法不多,魄力不大。

(三)自身素质与时代要求有差距 。 当前,改革和发展已到关键时刻,面对这种紧迫的形势,我在思想觉悟、理论水平、业务知识、能力等方面与所担负的责任还不完全适应,对有些问题考虑不深不细、缺乏战略眼光。

(四)主观上甘居中游,流于平庸,总以为在一般性岗位上立不了功,只求不出错,盲目自满,缺乏锐气。

三、今后努力的方向

通过近一时期深入学习科学发展观和同志们的帮助,使自己在思想上有了很大提高,深刻认识到了存在的问题和差距,思想认识升到了新层次;责任意识得到了新增强;自身建设找到了新水准;奋斗方向确立了新目标。

1、树立发展的理念,做解放思想的表率。在今后的工作中,自己要着眼于大思路、大视野、大举措来推动全辖各项工作的大发展。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应**发展形势的新方法、新举措;要立足资源,瞄准市场,发挥优势,突出重点,转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想。

2、树立楷模的理念,做廉洁自律的表率。坚持严以律已,带头执行廉洁自律的规定,认真履行一岗双责,严格约束自己,非份之想不

想,非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,倾听职工呼声、关心职工疾苦、踏踏实实为职工解决实际困难,要时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做联系职工的模范,做廉洁奉公的模范,清清白白堂堂正正做人、扎扎实实办事。

3、树立奉献的理念,做永葆先进本色的表率。做为党员干部,自己要时刻意识到肩上沉甸甸责任,在今后工作中,我要继续保持旺盛的工作斗志,强烈的事业心和责任感,心系职工,献身事业,不畏压力,勇挑重担,切实肩负起党员干部的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失、不计报酬。发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。

4、树立自强的理念,做转变作风的表率。今后工作中,我要把上级对我的殷切期望做为自己干好工作的不竭的精神动力,脚踏实地、埋头若干,努力改变工作方法,改进工作作风,无论是经济工作,坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。

5、树立求真的理念,做实事求是的表率。实事求是,是我们党理论联系实际,密切联系职工的法宝,也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。在今后的工作中我要坚持讲真话、办实事、求实效,把职工的积极性保护好、调动好、发挥好,